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Wie kann man Frauen- und Gleichstellungsarbeit zukunftssicher gestalten? Ein Vernetzungstreffen im Marburger Landratsamt hat den wichtigen Austausch darüber ermöglicht.
Das CEWS-Ranking 2025 würdigt gezielte Maßnahmen zur Förderung von Wissenschaftlerinnen. Hessenweit Spitze ist dabei die Philipps-Universität Marburg.
„Wie kaum ein anderer Leuchtfeuer-Preisträger hat Ottmar Miles-Paul Geschichte geschrieben“. Der Behindertenrechtsaktivist Miles-Paul ist der 20. Preisträger des Marburger Leuchtfeuers für Soziale Bürgerrechte.
Die Philipps-Universität ist „Gleichstellungsstarke Hochschule“. Überzeugt hat sie mit ihrem Professorinnenprogramm.
Das Fortbildungsprogramm des Kreises für Frauen bietet einen bunten Mix an Themen. Das Jahresprogramm für 2024 hat der Kreis am Donnerstag (4. Januar) veröffentlicht.
‚Ein buntes Programm gibt es zum Internationalen Mädchentag am Sonntag (15. Oktober). Es bietet Trommeln, Tanz und Yoga.
Die Gleichstellungsbeauftragten aus dem Kreis planen eine interkommunale Zusammenarbeit für mehr Chancengleichheit. Das hat der Kreis am Mittwoch (26. Juli) mitgeteilt.
Den dritten Marburger Aktionsplan der „EU-Charta“ gibt es auch in Leichter Sprache. Das hat die Stadt Marburg am Dienstag (18. April) gemeldet.
Ihren Frauenförderpreis 2020 hat die Philipps-Universität erst 2021 verliehen. Mit ihm wurden Katja Becker, Dominik Heider und Pierre Hecker ausgezeichnet.