{"id":20213,"date":"2026-06-24T12:40:00","date_gmt":"2026-06-24T10:40:00","guid":{"rendered":"http:\/\/marburg.news\/?p=20213"},"modified":"2026-06-24T12:40:00","modified_gmt":"2026-06-24T10:40:00","slug":"demokratie-staerken-4-aktionsplan-der-stadt-zur-eu-charta","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/marburg.news\/?p=20213","title":{"rendered":"Demokratie st\u00e4rken: 4. Aktionsplan der Stadt zur EU-Charta"},"content":{"rendered":"

Mit ihrem 4. Aktionsplan zur EU-Charta st\u00e4rkt die Stadt Marburg die Gleichberechtigung. Er tritt f\u00fcr Demokratie und gegen Diskriminierung ein.
\nMit konkreten Projekten aus dem Alltag st\u00e4rkt die Universit\u00e4tsstadt Marburg Gleichberechtigung: Eine neue St\u00e4rkungsgruppe f\u00fcr Frauen mit kleinen Renten, barrierefreie Schutzunterk\u00fcnfte bei Gewalt oder bessere Beratung f\u00fcr queere Jugendliche -das sind nur einige der 31 Beispiele aus dem 4. Marburger Aktionsplan zur EU-Charta, der bis Ende 2028 umgesetzt werden soll. Das Ziel dieses Aktionsplans ist, bestehende Ungleichheiten sichtbar zu machen und gezielt abzubauen.
\n„Gleichberechtigung entscheidet sich im Alltag: daran, ob Menschen mitreden k\u00f6nnen, ob sie gesehen werden, ob Barrieren abgebaut werden und ob Unterst\u00fctzung auch dort ankommt, wo sie gebraucht wird“, erkl\u00e4rte B\u00fcrgermeisterin Nadine Bernshausen. Durch den Aktionsplan werde sichtbar, wo es noch Ungleichheiten gibt. Frauen mit kleinen Renten sind Bernshausen zufolge h\u00e4ufig von Altersarmut betroffen. Mit der neuen Gruppe „Ermutigung 55+“ und einem Unterst\u00fctzungsfonds w\u00fcrden sie konkret gest\u00e4rkt und finanziell entlastet.
\nDie Stadt Marburg hat das Konzept gemeinsam mit freien Tr\u00e4gern und weiteren Akteur*innen aus der Stadtgesellschaft erarbeitet und wird es nun gemeinsam schrittweise umsetzen. „Wir kn\u00fcpfen an die Erfolge der ersten drei Aktionspl\u00e4ne an“, betonte Dr. Christine Amend-Wegmann, die das st\u00e4dtische Referat f\u00fcr Gleichberechtigung, Vielfalt und Antidiskriminierung leitet. „Gemeinsam mit einem breiten Netzwerk werden wir uns weiterhin f\u00fcr Respekt, Vielfalt und die Menschenrechte aller Menschen in unserer Stadt einsetzen.“
\nInsgesamt umfasst der 4. Aktionsplan 31 Ma\u00dfnahmen aus 8 Schwerpunktbereichen. Dazu z\u00e4hlen unter anderem Projekte f\u00fcr besondere Personengruppen: Queere Jugendliche erleben in der Jugendhilfe oft Unsicherheiten oder fehlende Unterst\u00fctzung. Ein neues Schulungskonzept sorgt daf\u00fcr, dass Fachkr\u00e4fte sie kompetent begleiten k\u00f6nnen.
\nMenschen mit Lernschwierigkeiten haben oft eingeschr\u00e4nkten Zugang zu Informationen \u00fcber Sexualit\u00e4t und Verh\u00fctung. Angebote in einfacher Sprache schaffen hier Abhilfe. Fehlende barrierefreie Schutzr\u00e4ume erschweren es Betroffenen, Hilfe bei Gewalt zu finden. Eine neue Schutzunterkunft in Marburg soll genau diese L\u00fccke schlie\u00dfen.
\nKlimaschutz erreicht nicht alle gleicherma\u00dfen. Durch gezielte Ansprache und Ausbildung – etwa bei der ehrenamtlichen – Solarberatung, sollen mehr Frauen, queere Menschen und Personen mit Migrationsgeschichte eingebunden werden.
\n„Diese Beispiele verdeutlichen: Gleichberechtigung ist keine abstrakte Idee, sondern betrifft ganz konkrete Lebenssituationen, sagte die B\u00fcrgermeisterin. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf politischer Beteiligung. Frauen –
\ninsbesondere mit Flucht- oder Migrationsgeschichte – sollen gezielt gest\u00e4rkt und vernetzt werden. Informationsangebote machen Kommunalpolitik verst\u00e4ndlicher und zug\u00e4nglicher.
\nAuch der Umgang mit Antifeminismus ist Thema des Aktionsplans. Kampagnen und Bildungsangebote sollen dar\u00fcber aufkl\u00e4ren und Menschen dazu ermutigen, sich f\u00fcr Gleichberechtigung und gegen rechtsextreme Ideologien einzusetzen.
\nDem gestiegenen gesellschaftlichen Bewusstsein f\u00fcr geschlechtliche Vielfalt und den sichtbareren Lebensrealit\u00e4ten queerer Menschen tr\u00e4gt der Aktionsplan im Schwerpunkt „Queer Leben in Marburg“ Rechnung. Die darin enthaltenen Ma\u00dfnahmen haben Akteur*innen aus der queeren Community entwickelt und setzen diese um. Ein wichtiges Anliegen ist es zum Beispiel, die Toilettensituation f\u00fcr trans*, inter und nicht-bin\u00e4re Personen in Marburg zu verbessern. Weitere Schwerpunkte des Aktionsplans sind: Pr\u00e4vention von Altersarmut, sexuelle und reproduktive Selbstbestimmung, Klimaschutz unter Geschlechterperspektive sowie Wohnen und Stadtentwicklung.
\n„Ungleichheit und Diskriminierung zeigen sich in verschiedenen Lebensbereichen“, betonte die Referentin Laura Griese. „H\u00e4ufig spielen neben dem Geschlecht oder der Geschlechtsidentit\u00e4t auch andere Merkmale eine Rolle wie Alter, Herkunft, Behinderung, sexuelle Orientierung oder Religion. Die Themen im vierten Aktionsplan machen deutlich, in wie vielen Lebensbereichen Menschen immer noch Ungleichheit und Diskriminierung erfahren und dass wir diese Themen am besten gemeinsam angehen.“ Weitere Informationen zum Vierten Aktionsplan EU-Charta finden sich unter www.marburg.de\/eu-charta<\/a>.<\/p>\n

* pm: Stadt Marburg<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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